求人詳細
プライベートも充実!1日実働7H・週実働35H、定期昇給定年まで確保。定着率も良く、永く働きやすい職場です。正社員は介護福祉士100%!在宅で暮らす利用者とご家族を支え、在宅復帰・支援に力を入れています。京都市内で最初に開設された老舗老健、写真は令和元年、開設30周年を迎えました。当施設は「禁煙の施設」です。職員も勤務時間は敷地内外問わず禁煙に取り組んでいます。
募集職種 |
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勤務地 |
京都府京都市下京区七条御所ノ内西町68
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最寄り駅 |
JR西大路駅下車北へ徒歩10分 |
設置形態 |
独立 |
定床数 |
98名 / 通所定員 60名 |
施設名 |
社会医療法人健康会介護老人保健施設ぬくもりの里 |
連絡先 |
TEL:075-321-0295 FAX:075-321-0381 |
URL |
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施設の写真
【凡例】
- 認短(入所):認知症短期集中リハビリテーション(入所のみ)実施
- 認短(通所):認知症短期集中リハビリテーション(通所のみ)実施
- 認短(入所・通所):認知症短期集中リハビリテーション(入所・通所)実施
- 訪問リハ:訪問リハビリテーション実施施設
- 短時間リハ(1-2):短時間通所リハビリテーション実施施設(1~2時間未満)
- 短時間リハ(2-3):短時間通所リハビリテーション実施施設(2~3時間未満)
- 短時間リハ(3-4):短時間通所リハビリテーション実施施設(3~4時間未満)
介護福祉士 求人情報
募集内容 |
・介護福祉士、社会福祉士、福祉系4大、短大卒 新卒歓迎
・令和6年7月現在:4名(入所又は通所)募集を行っています。
・配属先:老健入所又は通所リハビリ
・資格:1.介護福祉士、社会福祉士 2.実務者研修、3.初任者研修(2.3は入職後も介護福祉士取得を目指す方)、福祉系大卒
・夜勤は出来ないが運転ができる!運転は出来ないが夜勤ができる!両方出来る!大歓迎!!
・勤務時間:日勤 8:30-16:30、9:00-17:00、早出 7:00-15:00、 遅出13:00-21:00、夜勤 16:30-翌9:30
・手当:介護福祉士2000円、早出遅出500円/回、夜勤9000円/回、処遇改善手当12700円
・交通費:法人規定により支給(上限30000円/月)
・選考方向:履歴書及び資格者証による書類審査と面接試験
※このサイトからのご応募で採用の場合は、1年後に勤続特別賞与金*介護福祉士は30万円を支給致します。
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募集職種 |
介護福祉士 |
募集人数 |
正職員 3名 パート 0名 |
給与形態 |
基本給+機能給+各種手当て |
給与 | 180,000~306,600円/月 |
賞与回数 |
年2回 |
昇給 |
年1回 |
休日 |
4週休8日 |
社会保険 |
あり |
研修に対する支援 |
あり(新人研修・中堅研修・現任研修等) |
求人担当者 |
宮里 乗昭 |
求人更新日 |
2024年7月4日 |
求人票内の詳細は正職員のものです。パートに関してはお問い合わせ下さい。
・正社員は介護福祉士100%だから、連携もバッチリ!質の高い介護サービス提供を目指し職員同士で活発な意見交換が出来ています!
・短い?!働いてこそ実感!「1日の労働7時間!」が高定着率の秘訣です!
・平均勤続年数8.2年、スタッフの定着と働きやすさが自慢です。
・処遇改善として定期昇給制度が確保され、定年まで長期雇用も安心。
多職種協働でチームワークばっちり! みんなで力を合わせて利用者の目標達成を支援!利用者家族のあふれる笑顔でとてもやりがいのある施設です。
・「きょうと介護福祉人材育成認証取得」
介護職員 求人情報
募集内容 |
・1.介護福祉士、2.ヘルパー2級以上、3.無資格でパートさんを募集しております。(夜勤専従はヘルパー2級以上)
・入所)早出7:00-15:00、日勤9:00-17:00、遅出13:00-21:00、夜勤16:30-翌9:30
・通所リハビリ)8:30-17:15 (運転出来る方優遇)
・このサイトからパート採用の場合、入職1年後に10万円を支給します。
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募集職種 |
介護職員 |
募集人数 |
正職員 名 パート 2名 |
給与形態 |
基本給+各種手当て |
給与 | 時給1040~1300円+介護職員処遇改善手当3000~6000円/月 |
賞与回数 |
なし(年俸を含む) |
昇給 |
不定期 |
休日 |
シフト制 |
社会保険 |
あり |
研修に対する支援 |
あり(新人研修、中堅職員研修、現任教育) |
求人担当者 |
宮里 乗昭 |
求人更新日 |
2024年7月4日 |
求人票内の詳細は正職員のものです。パートに関してはお問い合わせ下さい。
・常勤介護職員は全員介護福祉士の有資格者です。
・平均勤続年数7.9年、スタッフの定着率と働きやすさが自慢です。
・介護福祉士取得後は正社員登用制度あり。
・日勤帯のみの介護職パートでは、法人内のグループホーム・診療所小規模デイケアにおいても募集しています。
介護支援専門員 求人情報
募集内容 |
・併設の居宅介護支援事業所のケアマネジャーを募集します
・ケアマネは初めて!未経験者歓迎です。
・働きやすい職場(1日実働7時間、週35時間勤務)です!
※このサイトからのご応募で採用した場合は、1年後に勤続特別賞与金*30万円を支給致します。
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募集職種 |
介護支援専門員 |
募集人数 |
正職員 2名 パート 名 |
給与形態 |
基本給+各種手当て |
給与 | 188,800円~280,200/月 |
賞与回数 |
年2回 |
昇給 |
年1回 |
休日 |
4週休8日 |
社会保険 |
あり |
研修に対する支援 |
あり(更新研修、主任ケアマネ取得費用助成) |
求人担当者 |
矢形 彰宏 |
求人更新日 |
2024年7月4日 |
求人票内の詳細は正職員のものです。パートに関してはお問い合わせ下さい。
併設施設、ショートスティと通所リハビリがあり連携が図れておりサービス確保がとてもスムーズです。また、母体医療法人は在宅医療の提供と訪問及び通所サービスも充実しており、居宅ケアマネジャーにとって恵まれた環境となっております。定期的に法人内5か所のケアマネ事業所が集まりケアマネ連絡会と勉強会を実施しています。主任ケアマネへのスキルアップ支援します!
※このサイトからのご応募で採用した場合は、1年後に勤続特別賞与金*30万円を支給致します。